Laki Mihály - Nacsa Beáta - Neumann László: Az új Munka Törvénykönyvének hatása a munkavállalók és a munkáltatók közötti kapcsolatokra [Magyar Elektronikus Könyvtár

Vissza a MEK kezdőlapjára Back to the MEK homepage

Laki Mihály - Nacsa Beáta - Neumann László
Az új Munka Törvénykönyvének hatása a munkavállalók és a munkáltatók közötti kapcsolatokra

Közgazdaságtan, gazdaság/Munkaügy
(munkaerőpiac , szakszervezet , érdekegyeztetés , munka törvénykönyve , kollektív szerződés )

A hálózatos verzió megnyitása Open the online version

SZERZŐI JOGOK

"Az Országgyűlés ... elfogadta a 2012. évi I. törvényt a Munka Törvénykönyvéről. A 2012. július 1-től hatályos törvény a szakértők egybehangzó véleménye szerint a legnagyobb horderejű törvényi, szabályozási átalakulás, változás a munka magyarországi világában a korábbi Munka Törvénykönyv 1992-es elfogadása és hatályba lépése óta."

FÜLSZÖVEG

KATALÓGUS-
CÉDULA

	MEGTEKINTHETŐ VERZIÓK:
HTML	Word	RTF	PDF 593 kbyte	PRC	DjVu

OLVASÓI
VÉLEMÉNYEK

KERESÉS
A MEK-BEN

	ZIP-PEL CSOMAGOLT VERZIÓK:
HTML	Word	RTF	PDF 548 kbyte	XML	Egyéb

KAPCSOLÓDÓ
OLDALAK

KÖNYVKERESÉS

INFORMÁCIÓ

2013-03-20

FORRÁS

SZÁMLÁLÓ: 3021

Nyomtatott kiadás: Budapest : MTA Közgazdaság- és Regionális Tudományi Kutatóközpont Közgazdaság-tudományi Intézet, 2013
URL: https://mek.oszk.hu/11400/11439
URN: http://nbn.urn.hu/N2L?urn:nbn:hu-107251