- Azonosítószám
- id: 16971
- Cím
- főcím: Halmozódó diszkrimináció
- alcím: Kirekesztés és integráció a munkaerőpiacon
- besorolási cím: Halmozódó diszkrimináció
- Szerző
- rendezési sorszám: 1
- szerzői minőség: szerző
- szerző besorolási neve: Tardos
- szerző utóneve(i): Katalin
- invertálandó szerzői név: nem
- kronologikus kiegészítő: 1962-
- VIAF id: 161409580
- Dátum
- esemény: MEK-be való felvétel időpontja
- időpont: 2017-06-14
- Dokumentumazonosító
- URL: https://mek.oszk.hu/16900/16971
- mekid: MEK-16971
- URN: urn:nbn:hu-141674
- Eredeti kiadvány
- eredeti kiadvány: Halmozódó diszkrimináció : kirekesztés és integráció a munkaerőpiacon / Tardos Katalin
Szeged : Belvedere Meridionale, 2015
ISBN 978 615 5372 35 3
OSZK: http://nektar.oszk.hu/hu/manifestation/3610057
- Származási hely
- jelenlegi URL: http://szociologia.tk.mta.hu/tardos-katalin-2015-halmozodo-diszkriminacio
- partner neve: MTA Szociológiai Kutatóintézet
- partnerkód: PARTNER0069
- Jogkezelés
- egyéb megjegyzés(ek): Jogvédett.
- Tárgyszó
- főtémakör: Társadalomtudományok
- témakör: Közgazdaságtan, gazdaság
- altémakör: Munkaügy
- tárgyszó: munkaerőpiac
- földrajzi hely: Magyarország
GeoNamesId: 719819
NFNgeoid : 26477
- időszak: 21. sz.
- főtémakör: Társadalomtudományok
- témakör: Jogtudomány, bűnözés
- altémakör: Emberi jogok
- tárgyszó: foglalkoztatási diszkrimináció
- főtémakör: Társadalomtudományok
- témakör: Szociológia, társadalomkutatás
- altémakör: Kisebbségek
- tárgyszó: hátrányos megkülönböztetés
- tárgyszó: munkaerő-kiválasztás
- tárgyszó: esélyengyenlőség
- Típus
- típus: tanulmány(ok)
- Formátum
- formátum neve: PDF
- Nyelv
- nyelv: hun
- Lelőhely a MEK-ben
- mekurl: https://mek.oszk.hu/16900/16971
- Kapcsolatok
- kapcsolódó MEK dok.: Kisebbség, többség, többszörösség : Tardos Katalin: Kortalan szervezetek?
- MEK URL: https://mek.oszk.hu/15900/15947/
- egyéb kapcs. dok.: Tardos Katalin: A foglalkozási diszkrimináció megjelenési formái és hatása a roma és nem roma népességen belül
- URL: http://openarchive.tk.mta.hu/198/
- kapcsolódó MEK dok.: Csapó Gábor: Munkaerőpiac, foglalkoztatás, integráció
- MEK URL: https://mek.oszk.hu/09800/09889/
- egyéb kapcs. dok.: Tardos Katalin: Kortalan szervezetek? Vállalati stratégiák és munkahelyi esélyegyenlőségi rendszerek a különböző életkorú munkavállalók foglalkoztatásában
- URL: http://socio.hu/archivum/2016/2
- kapcsolódó MEK dok.: Idősebb munkavállalókkal kapcsolatos politikák
- MEK URL: https://mek.oszk.hu/06900/06908/
- egyéb kapcs. dok.: Az esélyegyenlőtlenséget kiváltó okok és a hátrányos megkülönböztetés elleni fellépés a munka világában
- URL: http://www.employmentpolicy.hu/engine.aspx?page=252_1&switch-content=252_merop_eselyegyenlotlenseg&switch-zone=Zone1&switch-render-mode=full
- kapcsolódó MEK dok.: Tardos Katalin: Társadalmi befogadás és felelősségvállalás a vállalati szférában
- MEK URL: https://epa.oszk.hu/02900/02936/00003/pdf/
- egyéb kapcs. dok.: Valódi probléma a munkahelyi diszkrimináció
- URL: https://szakszervezetek.hu/dokumentumok/munkajog/4258-valodi-problema-a-munkahelyi-diszkriminacio
- egyéb kapcs. dok.: Munkaerő-piaci diszkrimináció
- URL: http://www.ksh.hu/apps/shop.kiadvany?p_kiadvany_id=12835&p_temakor_kod=KSH&p_session_id=841703905010604&p_lang=HU
- egyéb kapcs. dok.: Az 50 év feletti korosztály a munkaerőpiacon
- URL: http://mef.forum.hu/letoltheto-dokumentumok
- Megjegyzés
- egyéb megjegyzés(ek): Illusztrált.
- A dokumentum leírása
- leírás: A munkaerő-piaci integrációt, ill. a foglalkoztatási diszkriminációt elemző, 2015-ben megjelent tanulmánykötet.
- A dokumentum státusza
- a dokumentum státusza: JÓ
- Feldolgozó
- név: Borcsiczky Krisztina
- minőség: katalogizálásra előkészítette
- név: Góczán Andrea
- minőség: katalogizálta
|